ヘルスケア人財育成事業

健康経営に関する課題、ヘルスケア人財の育成・活用におけるお悩みやお困りごとはありませんか⁉️

イキイキ、ワクワク働く仲間を増やしたいリーダー、組織長、事業責任者、経営者の方　是非、ご相談ください。

私たちは、日本のヘルスケア（※）の更なる発展に必要不可欠なホスピタリティマインド溢れる人財の育成・活用支援、組織開発に貢献します。

（※）ヘルスケアとは、分析の知と臨床の知との対話(注1)の下で、産業横断的(注2) に提案される価値の創造を通じて、人々が「よく生きること(well-being)」をめざし、個人的にも社会的にも、より少ない負担で、病気や心身の不調からの「自由」を実現し、かつ自らの「生きる力」を引き上げていくための手伝いをする諸活動である。

注1:「分析の知(科学の知)」とは、仮説と検証、演繹的推論、実験による再現性、反証可能性から成り立つ知の領域、「臨床の知(Bed-side の知)」とは、経験や勘、対象との相互作用、類推の蓄積から成り立つ知の領域をさす。
注2:医療、医薬品、漢方、補完医療、美容、健康食品、フードサービス、休養・余暇、旅行、趣味、運動・体力づくりなどに関わる諸産業の結合・連携をさす。